2022河南鄭州市中牟縣招聘中小學教師160人公告發(fā)布！河南省鄭州市中牟縣，西鄰省會鄭州，東接古都開封，是鄭汴一體化發(fā)展的核心區(qū)域和中心支點，交通便利，位置優(yōu)越。為滿足我縣教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)縣政府批準，決定招聘高中教師60名和中小學教師100名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;

(二)堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘學科及名額

高中教師60名：語文10名，數(shù)學10名，英語10名，物理7名，化學8名，生物4名，歷史5名，地理5名、體育1名。

中小學教師100名：語文22名，數(shù)學20名，英語18名，物理5名，化學5名，生物5名，政治5名，歷史5名，地理5名，體音美10名。

三、招聘范圍

全國普通高等院校統(tǒng)招畢業(yè)生。

高中:面向九所重點師范院校(北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學、南京師范大學、湖南師范大學、華南師范大學)及湖南大學、中南大學、武漢大學、西安交通大學等高校(不含合作辦學)的2020年、2021年、2022年畢業(yè)的本科及以上學歷、學士及以上學位公費師范生和優(yōu)秀畢業(yè)生進行校園招聘。

中小學:招聘2018年以來“211”及以上院校優(yōu)秀畢業(yè)生，2019年以來師范院校優(yōu)秀研究生，2020年以來畢業(yè)的河南大學、河南師范大學、信陽師范學院本科及以上優(yōu)秀畢業(yè)生(不含合作辦學)。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護黨的路線和方針政策，具有奉獻精神，遵紀守法，品行端正，身體健康;

(二)年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生);

(三)所學專業(yè)與應聘崗位一致或相近;

(四)具備與報考學段學科相應的教師資格證(教師資格證未下發(fā)者須提供教師資格考試合格證明或筆試成績單);

(五)具備普通話二級乙等及以上資格(語文學科須二級甲等及以上資格);

(六)熱愛教育事業(yè)，志愿在中牟縣任教三年以上;

(七)2022年應屆畢業(yè)生必須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證、報到證、等相關(guān)證書，2022年8月31日前取得教師資格證，否則不予聘用;

(八)有下列情形之一者不得應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘程序及時間安排

(一)發(fā)布招聘信息

招聘公告將提前在中牟縣人民政府網(wǎng)站及河南大學、河南師范大學、信陽師范學院、陜西師范大學等院校就業(yè)信息網(wǎng)上發(fā)布。

(二)報名與資格審核

1.報名辦法

考生本人攜帶以下材料，參加現(xiàn)場報名，逾期不再受理。具體報名時間及地點，將在河南大學、河南師范大學、信陽師范學院、陜西師范大學等院校就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布，請考生及時關(guān)注。非本校畢業(yè)生可選擇臨近城市的校外報名點進行現(xiàn)場報名。

(1)《中牟縣公開招聘教師報名登記表》(原件填寫完整，貼好照片，承諾人簽名要求手寫);

(2)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)(原件、復印件);

(3)畢業(yè)證、學位證(原件、復印件);

(4)學信網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》(原件);

(5)教師資格證(教師資格考試合格證明或筆試成績單)(原件、復印件);

(6)普通話水平等級證(原件、復印件);

(7)應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(原件，網(wǎng)簽不需提供);

(8)暫未取得學歷、學位證書的需畢業(yè)學校院系提供相關(guān)證明。

注意：根據(jù)《教育部關(guān)于做好疫情防控常態(tài)化條件下高校畢業(yè)生校園招聘活動的通知》要求，為嚴格落實疫情防控措施，考生報名時需全程佩戴口罩，并配合工作人員進行防疫檢測。

2.資格審核

招聘組根據(jù)招聘條件對考生進行現(xiàn)場資格審核，審核合格人員進入筆試環(huán)節(jié)，審核不合格者取消報名資格。

報考人員應認真閱讀并全面理解關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容，確定本人是否符合招聘崗位要求的報名條件。如果本人不符合報名條件但進行了報名，本人的報考資格無效，由此產(chǎn)生的一切后果均由報考人員個人承擔。

(三)筆試

高中教師不再進行筆試。

中小學教師筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識，滿分100分。

(四)面試

中小學教師根據(jù)筆試成績，按招聘人數(shù)1︰3的比例從高到低確定面試人選。進入面試人員需持本人身份證，按照報名現(xiàn)場通知的時間和地點參加面試。未按要求參加的，視為自動放棄面試資格。

面試采取試講和答辯的形式進行，時間共10分鐘(試講時間7分鐘，答辯3分鐘)。試講主要考察考生的學科專業(yè)素養(yǎng)、教育教學基本素質(zhì)、教育教學能力、職業(yè)道德素質(zhì)和心理素質(zhì)，滿分70分。試講不使用多媒體，不帶教具，準備時間10分鐘，可帶試講提綱進入面試室。答辯主要考察考生的分析能力、應變能力和語言表達能力，滿分30分。

面試成績滿分100分，合格分數(shù)線為80分，根據(jù)各學科面試成績由高分到低分的順序確定擬聘用人員，低于80分不予聘用。按照擬招聘人數(shù)1︰1的比例確定參加體檢人員。

(五)體檢和考察

體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》在指定醫(yī)院進行，體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知，未按規(guī)定時間體檢者視為自動放棄。根據(jù)體檢結(jié)果，對體檢合格人員進行考察。

(六)聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，待擬聘用人員到崗后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期滿考核合格者予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。

(七)待遇

1.新聘用人員2022年辦理入編手續(xù)，試用期1年，最低服務(wù)期限為三年(含試用期)，試用期內(nèi)各項待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.按照“鄭州人才計劃”落實相關(guān)引進人才待遇。

六、其他事宜

(一)報考人員在招聘期間務(wù)必保持電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為自動放棄。

(二)資格審核貫穿招聘工作的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其錄用資格。

(三)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

(四)受聘人員未按規(guī)定時限到崗、未按要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的視為自動放棄聘用資格。

(五)本公告由中牟縣教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋，未盡事宜按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。